¨°°o°°¨]§[° الاكاديمية الامريكية للتدريب والاستشارات °]§[¨°°o°
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

¨°°o°°¨]§[° الاكاديمية الامريكية للتدريب والاستشارات °]§[¨°°o°


 
الرئيسيةالبوابةأحدث الصورالتسجيلدخول
يسرنا ويسعدنا  إدارة منتدى ( الحسن للتنمية البشرية ) أن نرحب بالاعضاء المنتسبين للمنتدى ونتمنى لهم إقامة طيبة بيننا ونرجوا من جميع الاعضاء التفاعل والمشاركة لنرتقي بالمنتدى الى اعلى المستويات باذن الله .. كما يسرنا ان نرحب بكل الزوار الكرام ونتمنى ان يحوز منتدانا على اعجابهم .. مع تحيات : أخوكم الحسن

 

 الخطة التدريبية فى المحاسبه لعام 2014 من المركز الدولى للتدريب والاستشارات ITCC

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
احمد مندور
عضو مشارك



ذكر عدد المساهمات : 85
نقاط : 255
العمر : 37
العمل : محاسب
الدولة : مصر
تاريخ التسجيل : 14/04/2013

الخطة  التدريبية فى المحاسبه لعام 2014 من المركز الدولى للتدريب والاستشارات ITCC Empty
مُساهمةموضوع: الخطة التدريبية فى المحاسبه لعام 2014 من المركز الدولى للتدريب والاستشارات ITCC   الخطة  التدريبية فى المحاسبه لعام 2014 من المركز الدولى للتدريب والاستشارات ITCC I_icon_minitimeالإثنين مارس 10, 2014 2:46 pm


يتشرف المركز الدولى للتدريب والاستشارات
ان يقدم لسيادتكم خطة عام 2014 فى المحاسبة والمالية وذلك بعد نجاح دام 15 عاما من التطور والنجاح والازدهار املين دائما ان نكون عند حسن ظن سيادتكم فى تقديم الافضل وكل ما هو جديد .

وهى كما يلى :


يناير

التدقيق والضبط المالى
تطوير الاداء المالى واعداد الخطط المالية
النظـم المتقدمة لاعداد الخطط والتنبؤات المالية والموازنات
الفحص التحليلى للميزانيات واعداد التقارير المالية
المراجعة الداخلية فى الاجهزه الحكومية
التحليل المالى واعداد الموازنات
المحاسبة للعاملين بهيئة سوق المال
إعداد التقارير المالية
اعداد الخطط الخمسية
الأساليب المعاصرة للتنبؤ والتخطيط وإعداد الموازنات
التحليل المالي للشركات المدرجة بالبورصة
المحاسبة للعاملين بهيئة سوق المال
كتابة التقارير الرقابية
تقييم جودة التقارير الرقابية

فبراير

برنامج الخصخصة الحكومية
اعداد دراسات الجدوى التسويقية للمشاريع
التحليل المالى واعداد الموازنات
المعايير الحديثة في المراجعـة الداخليـة والفحص التحليلــــي للحســابات
المحاسبة المتقدمة فى التسويات الجردية وقيود الإقفال
الاتجاهات الحديثة في إعداد الموازنات التخطيطية ودرها في الرقابة وتقويم الأ داء
اعداد المحاسبين
تحليل وفحص الميزانيات والقراءة النقدية للقوائم المالية وكتابة التقارير المالية
المعايير الحديثـة وافضل الممارسات الماليــة والمحاسبيــة المتقدمــة
التاهيل الاحصائى للعاملين فى القطاعين الحكومى والخاص
التخطيط والرقــابــة الماليـــــــة وتقييــــــم الاداء
إعداد ومتابعة التقارير المالية
توحيد العملة الخليجية ودورها فى تنمية الاقتصاد الخليجى
المعايير الحديثـة وافضل الممارسات الماليــة والمحاسبيــة المتقدمــة
معايير وأساليب التدقيق والرقابة الداخلية
ميزانية البرامج والأداء
نظام التدقيق والضبط الداخلي

مارس

التقنيات الحديثة للتخطيـط والمحاسبة والرقابـة على المخـازن والمشتريـات
المحاسبة الادارية وتطبيقاتها فى المالية العامة
التطبيقات وتنمية المهارات المحــاسبيـة والماليــة بإستخدام الحاسب الآلــي
أساليب الرقابة والتدقيق للاختلاسات والاحتيال المالي
التطبيقات المحاسبية باستخدام الحاسوب - المحاسبة الالكترونية
إعداد الميزانيات التقديرية
الأساليب المعاصرة للتنبؤ والتخطيط وإعداد الموازنات
التدقيق في ظل المعايير الأمريكية والدولية
الاتجاهات الحديثة فى اعداد التقارير المالية وفق المعايير الدولية
التخطيط والرقابة المالية
آليات التخطيط والضبط المالي

ابريل

المعايير المحاسبية الدولية
التجارب العالمية الناجحة فى تطوير النظم المالية
الفحص التحليلى فى المراجعة وتطويرنظام الرقابة الداخلية
تقنيات قياس وتقييم الأداء المالي
تدقيق الميزانيات والحسابات
إعــداد القيود المحاسبية , القوائم المالية والحسابات الختامية
كشف تزوير الوثائق والمستندات المصرفية
التحليل المالى ومناقشة القوائم المالية
مهارات التحليل المالي وإعداد الموازنات
إعداد وعرض التقارير المالية الحديثة

مايو

أسس وتقنيات التحليل المالي
التخطيط المالى الاستراتيجى واعداد الموازنات التقديرية
إعداد دراسات الجدوى المالية والاقتصادية
التحليل المالي المتقدم
التحليل الاحصائى للبيانات باستخدام برنامج (SPSS)
المحاسبة الحكومية
المهارات المالية الأساسية للمسئولين تحصيل الإيرادات
التحول من موازنة البنود إلي موازنة البرامج والأداء
الإدارة الشاملة للنقدية والرقابة علي الخزائن

يونيو

تقنيات قياس وتقييم الأداء المالي
تطبيقات نظم محاسبة التكاليف على اساس الانشطة
كشف تزييف العملات العالمية
الاتجاهات الحديثة فى محاسبة التكاليف
مهارات المحاسبة لغير المحاسبين
محاسبة الإدارية فى إتخاذ القرارات
رسائل السويفت للإعتمادات المستندية وخطابات الضمان والتحصيلات المستندية
إدارة حسابات الحكومة والمال العام
إعداد وتطوير اللوائح المالية
تدقيق الحسابات وفقا للمعايير الدولية

يوليو

إعداد التقارير المالية
التحليل المالي للشركات المدرجة بالبورصة
برنامج الخصخصة الحكومية
المحاسبة التطبيقية على الدفاتر والكمبيوتر معا
معايير وأساليب التدقيق والرقابة الداخلية
معايير المحاسبة الدولية
المعايير الدولية المحاسبة والتدقيق
معايير المحاسبة الدولية ورفع كفاءة برامج الهندسة المالية

أغسطس

محاسبه الأدارية في إتخاذ القرارات
الدورة المتقدمة في مهارات التحليل المالى و إعداد الموازنة العامة
تقييم الوظائف ونظم الاجور والرواتب
أساليب الرقابة والتدقيق للاختلاسات والاحتيال المالي باستخدام الحاسب الالى

سبتمبر

التحليل المالي المتقدم
مراجعة وفحص الحسابات في قطاع النفط
المهارات المالية الأساسية للمسئولين تحصيل الإيرادات
كشف تزييف العملات العالمية
الإدارة الشاملة للنقدية والرقابة على الخزائن
المحاسبة الادارية فى اتخاذ القرارات
تنمية مهارات المصرفين
الإعتمادات المستندية
الإستعلام والأئتمان المصرفي
تحليل وتقييم المخاطر للانعكاسات المالية

اكتوبر

المحاسبة للعاملين بهيئة سوق المال
الإدارة الفعالــــــــة للأقســــــــــــام الماليـــــــــــة والمحاسبيـــــــــة
الأساليب المعاصرة للتنبؤ والتخطيط وإعداد الموازنات
التدقيق في ظل المعايير الأمريكية والدولية
دورة متقدمة في المحاسبة المالية والمدفوعات وحسابات الاجور
المحاسبة للعاملين بهيئة سوق المال
إعداد ومتابعة التقارير المالية
تقنيات قياس وتقييم الأداء المالي
ميزانية البرامج والأداء
إعداد الموازنات المصرفية
دعم وإدارة المخاطر المصرفية

نوفمبر

إعداد الميزانيات التقديرية
دورة متقدمه فى المحاسبه الماليه والمدفوعات وحسابات الاجور
مهارات قياس ورقابة التكلفة
الإتجاهات الحديثة فى إدارة محاسبة التكاليف ( T C M )
تدقيق الحسابات وفق المعايير الدولية
الاتجاهات الحديثه فى المحاسبه الحكوميه واعداد الميزانيات
مهارات التحليل المالي وإعداد الموازنات
الماليه لغير الماليين
محاسبة التكاليف لغير المحاسبين
آليات مكافحة غسل الأموال
ورشة عمل :فهم التحليل المالي وأثره في تطوير برامج السداد والتحصيل والقراءة السليمة للقوائم المالية
مستجدات المحاسبة والتحليل المصرفي
المراجعة والتفتيش في القطاع المصرفي

ديسمبر

إعداد دراسات الجدوى المالية والاقتصادية
تقييم الوظائف ونظم الاجور والرواتب
المحاسبة الحكومية
المعايير الحديثــة في إدارة الأصــول الثابتـــة
مراجعة وفحص الحسابات فى قطاع البترول
تقنيات قياس وتقييم الأداء المالي
الإدارة الشاملة للنقدية والرقابة على الخزائن
مهارات المحاسبة لغير المحاسبين
تنمية مهارات محاسبة التسويات والمصروفات
مهارات قياس ورقابة التكلفة
تصميم وتطوير تقارير التكاليف
نظام المحاسبة عن تكلفة الموارد البشرية


كما يسر المركز الاعلان عن دوراته التدريبيه في مجالات اخرى :
• برامج المشتريات واللوجيستيات
• برامج الجودة
• برامج البيئة
• برامج السكرتارية
• برامج المالية والمحاسبة
• برامج تقنية المعلومات
• برامج الامن
• برامج السلامة والصحة المهنية
• برامج الهندسة المدنية
• برامج العلاقات العامة
• البرامج التربوية
• برامج الموارد البشرية
• برامج التسويق

تقام الدورات في:
(دبى – ماليزيا – المغرب- تركيا – لبنان- مصر– السعودية – فيينا- فرنسا- واشنطن- لندن- قطر- الاردن –سويسرا- اليونان – اندونسيا –وغيرها –روما –مدريد-نيويورك –نيوجيرسى – عمان- سنغافورة –دمشق- تونس ...... وغيرها) .

تنفذ الدورات باللغات
العربية , الأنجليزية, الفرنسية

يمكنكم التسجيل والاستفسار والتواصل معنا .
من خلال البريد الالكتروني أو الاتصال على الأرقام التالية.
Mr. Ahmed Wahed
Training Coordinator
Int'l Training Center & Consultation
P.O Box : 3092, Postal Code : 21111 Alex
Mobile : (002) 01157281181 _ Tel (00203) 591 8636 - Fax : (00203) 5917861
Emirates branch : Mob : (00971) 50 750 4996 – Fax : (00971) 72433270
Email: A.wahed@itcegy.com
Website : www.itcegy.com



ما هو المركز الدولي للتدريب والإستشارات؟
يعد المركز الدولي للتدريب والإستشارات من المؤسسات الرائدة في منطقة الشرق الأوسط والذي أنشيء مركزة الرئيسي بالأسكندرية بجمهورية مصر العربية سنة 2002 لتمتد فروعة علي مدي السنوات التالية لتشمل فروع داخل مصر وخارجها بعدة دول عربية وأوروبية وآسيوية وأمريكية...

وهو يعد مبادرة علمية إحترافية في مجال التدريب ... حيث يقدم مجموعة من البرامج التدريبية والخدمات الإستشارية عالية الجودة والكفاءة إلي الكثير من الوزارات والهيئات والشركات الكبرى بمختلف مجالاتها في منطقة الشرق الأوسط وخاصة بالوطن العربي، والكفيلة بحل المشاكل والمعوقات التي تعترض الأداء الفردي والمؤسسي في التطوير والتنمية وبالتالي يكفل الحلول التدريبية لتنمية قدرات العاملين في موقع عملهم، مما يجعل دورات المركز الدولي للتدرييب والإستشارات الحل الأنسب لتحقيق أهداف التغيير والتطوير.

لماذا المركز الدولي للتدريب والإستشارات؟
تقديم برامج تدريبية وخدمات إستشارية معتمدة وفق الإحتياجات الفعلية للمنشآت والهيئات والمؤسسات الكبري بالقطاعين العام والخاص، كما يتميز المركز بالمرونة في تنفيذ البرامج من حيث تنوع التدريب والزمان والمكان حيث يمكن تنفيذ الدورات بدول عربية أو أوروبية أو آسيوية أو أمريكية، كما يعقد البرامج التدريبية في مقر الهيئات والمؤسسات بما يعرف ببرامج التدريب التفصيلية (in-house)وذلك ليستفيد أكبر عدد ممكن من العاملين من مادة البرنامج التريبي.

تنفذ البرامج التدريبية والمعدة باللغات العربية أو الإنجليزية أو الفرنسية من قبل خبراء حاصلين علي شهادات أكاديمية متخصصة في المواد موضوع الدورات التدريبية والخبرة الواسعة في التدريب العملي والنظري حسب الإختصاص، وبالتالي يقدم ورش عمل وخدمات تدريبية ذات كفاءة عالية وجودة عالمية مشهوداً لها من قبل عملائة ترقي لمستوي توقعات المستفيدين من خدماتة في مجالات التدريب والإستشارات والتنمية البشرية.

من هم عملاء المركز الدولي للتدريب والإستشارات؟
أن عملاء المركز الدولي للتدريب والإستشارات هم أساس وجوده و أحد أهم أسباب إستمراريتة في مجال التدريب حتي أصبح من أحد أهم رواد مراكز التدريب علي مستوي الوطن العربي وبالتالي فإن قاعدة عملائة تمتد علي مستوي الوطن العربي وكلهم من الشركات الرائدة في عملها وعلي سبيل المثال وليس الحصر: مجلس الشوري السعودي، الهيئة العليا لتطوير مدينة الرياض، الهيئة العامة للسياحة والآثار السعودية، جامعة الباحة السعودية، سيمينس المحدودة للطاقة، الشركة الليبية للإتصالات وتقنية المعلومات، وزارة الداخلية السعودية، معادن السعودية، جامعة الملك عبدالعزيز للعلوم والتقنية، شركة بترول الخليج، هيئة الأشغال القطر، شركة سابك السعودية، برنامج تطوير الحرس العربي السعودي، شركة كوكاكولا، شركة كهرماء القطرية، الإتحاد القطري لكرة القدم، الشركة العمانية للغاز الطبيعي، الإتصالات القطرية، شركة أريبا 94 بسوريا، شركة الإتصالات الفلسطينية، شركة موبايلي، شركة شل للبترول بليبيا، قطر للبترول، شركة فوسفات الأردن، شركة إتصالات عمان عمانتل، مجموعة شركات السعد بالسعودية، شركة بترول الكويت KNPC، الجامعة الفرنسية بالقاهرة، وزارة المالية الموريتانية، شركة السويس للبترول، شركة ماريدايف للخدمات البترولية، شركة توتال الليبية، جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية، وزارة الزراعة مشروعات التنمية الريفية بمصر.

ما هي طريقة عمل المركز الدولي للتدريب والإستشارات؟
من خلال دعم خطة العمل والمساعدة في تطوير الموظفين ... ومناقشة مختلف الخيارات لضمان تحديد التدريب المناسب والمتخصص الذي تحتاجة المؤسسة أو يحتاجة الموظفين سواء كان دورات أو إستشارات.
حيث أن الإستعانة بالدورات أو الإستشارات من قبل المتخصصين يكون هو الجواب المناسب علي التقدم وإنماء الإستثمار، وتبادل المعارف، أو حتي تطوير القدرات داخلياً.

يمكن للمركز الدولي للتدريب والإستشارات توفير تدريب مفصل لمجموعات كاملة من الموظفين بإختلاف تخصصاتهم كل تخصص علي حدة مما يؤدي إلي كفاءة التكلفة ونمو المعرفة ... وحيث أن المركز الدولي للتدريب والإستشارات متخصصاً فهذا يعني أنة لدينا شبكة من الخبراء المتخصصين بشتي المجالات والتخصصات وقفاً للمقاييس الدولية المعتمدة والذين سوف يكونوا قادرين علي توفير إحتياجات منظمتكم، وتقديم الحلول والإستشارات لمجموعة واسعة من المشكلاات والقضايا التي تواجة الإدارت في الشركات الخاصة أو الحكومية أو الوزارات أو المؤسسات الصناعية كانت أو التجارية.

Website:ITCC
www.itcegy.com
















الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
الخطة التدريبية فى المحاسبه لعام 2014 من المركز الدولى للتدريب والاستشارات ITCC
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» مجموعة دورات متميزه لعام 2014 للمركز الدولى للتدريب والاستشارات itcc
» الخطة التدريبية فى انظمه وقوانين العمل لعام 2014 لل ITCC
» الخطة التدريبة فى الهندسة للمركز الدولى للتدريب والاستشارات itcc
» الخطة التدريبية لدورات السكرتارية خلال النصف الثاني لعام 2014 مركز itcc
» الخطة التدريبية لدورات الموارد البشرية والتدريب خلال النصف الثاني لعام 2014 مركز itcc

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
¨°°o°°¨]§[° الاكاديمية الامريكية للتدريب والاستشارات °]§[¨°°o° :: ~*¤ô§ô¤* منتديات التدريب *¤ô§ô¤*~ :: منتدى الدورات التدريبية-
انتقل الى: