¨°°o°°¨]§[° الاكاديمية الامريكية للتدريب والاستشارات °]§[¨°°o°


 
الرئيسيةالبوابةمكتبة الصوربحـثالتسجيلدخول
يسرنا ويسعدنا  إدارة منتدى ( الحسن للتنمية البشرية ) أن نرحب بالاعضاء المنتسبين للمنتدى ونتمنى لهم إقامة طيبة بيننا ونرجوا من جميع الاعضاء التفاعل والمشاركة لنرتقي بالمنتدى الى اعلى المستويات باذن الله .. كما يسرنا ان نرحب بكل الزوار الكرام ونتمنى ان يحوز منتدانا على اعجابهم .. مع تحيات : أخوكم الحسن

شاطر | 
 

 دورات المحاسبة الإدارية والتكاليف 2017

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
mo.adel
عضو نشيط
عضو نشيط


ذكر عدد المساهمات : 733
نقاط : 2193
العمر : 31
العمل : مسوق الكترونى
الدولة : مصر
تاريخ التسجيل : 12/05/2012

مُساهمةموضوع: دورات المحاسبة الإدارية والتكاليف 2017   الخميس مايو 18, 2017 2:51 pm

يهديكم المركز الدولي للتدريب والاستشارات ارقي تحياتة ويدعوكم للتسجيل في احدي دوراتة التدريبية
كما يسعدنا ويشرفنا ان نقدم لسيادتكم دورات المحاسبة الإدارية والتكاليف

تخفيضات خاصة للمجموعات والجهات والهيئات الحكومية والخاصة.

للتسجيل والاستفسار ومعرفة المحتوي العلمي يرجي التواصل:

الأستاذ /محمد عادل
موبايل – فاييبر – واتس اب / 00201220160372
البريد الالكتروني / m.adel@itcegy.com

للتسجيل يرجي زيارة المنتدي Training-itcegy

دورات المحاسبة الإدارية والتكاليف

1. البرنامج المتكامل فى المحاسبة الإدارية لترشيد القرارات المالية
2. مهــارات قياس ورقابة التـــــكلفة
3. نظم المحاسبة عن تكلفة الموارد البشرية
4. النواحى المالية فى إدارات شئون الموظفين ( رواتب ومزايا الموظفين )
5. الأداء الفعال للمحاسب الأدارى
6. المحاسبة عن التكاليف فى قطاع المقاولات
7. معـايير المحاسبة الأدارية
8. محاسبة الرواتب المتقدمة - لإدارة الموارد البشرية
9. المدير المالى وادوات تطوير الاداء
10. مشاكل حسابات المخـزون
11. الإتجاهات المحاسبية فى حسابات الرواتب والأجور
12. الاتجاهات الحديثة فى ادارة محاسبة التكاليف
13. دورة الأجور و الرواتب والاستحقاقات المالية للعاملين
14. المعلومات المحاسبية فى دعم واتخاذ القرار الإداري
15. المحاسبة والتحليل المالي لخدمة متخذي القــــــــرارات
16. الموازنة الفعالة وترشيد التكاليف
17. مهــارات قياس ورقابة التـــــكلفة
18. تطبيقات السياسات والإجراءات المحاسبية والمالية الحديثة لأغراض دعم الأداء
19. نظم المحاسبة عن تكلفة الموارد البشرية
20. الاتجاهات المحاسبية الحديثة فى حسابات الرواتب والاجور
21. الإدارة الفعالــــــة للأقســـــام المالية والمحاسبيـــــــة
22. تبسيط الإجراءات المحاسبية
23. محاسبة التكاليف لغير المحاسبين
24. مشاكل حسابات المخـزون
25. محاسبة الرواتب المتقدمة - لإدارة الموارد البشرية
26. ادارة الازمات المالية
27. دعم المهارات الإدارية والمالية " لموظفى الخدمات المساندة
28. تقييم الأصول الثابتة
29. آليات الرقابة الحديثة وتقييم الأداء
30. تقييم الأصول الثابتة
31. تطبيقات السياسات والإجراءات المحاسبية والمالية الحديثة لأغراض دعم الأداء
32. دعم المهارات الإدارية والمالية " لموظفى الخدمات المساندة "
33. مهــارات قياس ورقابة التـــــكلفة
34. الدورة المتقدمة في الرواتب والأجور
35. البرنامج المتكامل فى المحاسبة الإدارية لترشيد القرارات المالية
36. النواحى المالية فى إدارات شئون الموظفين ( رواتب ومزايا الموظفين )
37. البرنامج المتكامل فى المحاسبة الادارية والتكاليف
38. آليات الرقابة الحديثة وتقييم الأداء
39. محاسبة الرواتب المتقدمة - لإدارة الموارد البشرية
40. البرنامج المتكامل فى المحاسبة الادارية والتكاليف
41. الإتجاهات المحاسبية فى حسابات الرواتب والأجور
42. محاسبة التكاليف لغير المحاسبين
43. اعداد وتصميم نظم التقارير المالية كأساس لتقييم الاداء
44. تصميم وتطوير نظم التكاليف
45. الأساليب المحاسبية الأدارية
46. المحاسبة والتكاليف فى المنـشأت الـفنـدقـية
47. المهارات الأساسية للمدراء الماليين
48. الأساليب الحديثة فى الادارة المالية للصيانة وخفض التكاليف
49. مهارات اعداد الخطط المالية والمستقبيلة وقياس الاداء المالى
50. الاتجاهات الحديثة فى ادارة محاسبة التكاليف
51. تبسيط الإجراءات المحاسبية
52. الاتجاهات المحاسبية الحديثة فى حسابات الرواتب والاجور
53. نظم المحاسبة عن تكلفة الموارد البشرية
54. النواحى المالية فى إدارات شئون الموظفين ( رواتب ومزايا الموظفين )
55. الموازنة الفعالة وترشيد التكاليف
56. المحاسبة والتحليل المالي لخدمة متخذي القــــــــرارات
57. المعلومات المالية ودورها فى تشخيص وحل المشكلات
58. الاتجاهات الدولية الحديثة فى ادارة أزمة السيولة وادارة التدفقات النقدية
59. البرنامج المتكامل فى المحاسبة الادارية والتكاليف
60. دعم المهارات الإدارية والمالية " لموظفى الخدمات المساندة "
61. مشاكل حسابات المخـزون
62. البرنامج المتكامل فى المحاسبة الإدارية لترشيد القرارات المالية
63. تنميــة مهــارات المحاسـب لأغـراض تحسين الإنتاجية وتدعيم الربحية
64. النواحى المالية فى إدارات شئون الموظفين ( رواتب ومزايا الموظفين )
65. تقييم الأصول الثابتة
66. اعداد وتصميم نظم التقارير المالية كأساس لتقييم الاداء
67. محاسبة الرواتب المتقدمة - لإدارة الموارد البشرية
68. تصميم وتطوير نظم التكاليف
69. تطبيقات السياسات والإجراءات المحاسبية والمالية الحديثة لأغراض دعم الأداء
70. الموازنة الفعالة وترشيد التكاليف
71. المدير المالى وادوات تطوير الاداء
72. التسويات الجردية والاخطاء المحاسبية ومعالجتها

للأطلاع علي دوراتنا التدريبية والتسجيل اضغط هنا

تعقد الدورات في الدول الاتية:

(دبي- تركيا- ماليزيا - مصر (القاهرة - الاسكندرية - شرم الشيخ) - فيينا – الاردن
- المغرب - لندن - قطر- النمسا- مدريد - باريس- تونس - لبنان - جاكرتا - السعودية (الرياض - جدة - الدمام - الخبر) - نيويورك - واشنطن - سويسرا)
ويمكننا عقد الدورات حسب التاريخ والدولة المناسبة لسيادتكم ايضا

مجالات التدريب

الإدارة والقيادة وتطوير الذات.
السكرتارية وإدارة المكاتب.
القانون.
الموارد البشرية.
التسويق والمبيعات.
البيئة وصحة وسلامة الأغذية.
العلاقات العامة والاعلام.
تقنية المعلومات.
المستشفيات.
الملكية الفكرية وبراءات الإختراع.
المحاسبة والمالية.
المراجعة والتدقيق.
الاحصاء.
المصارف والبنوك.
الجودة.
التـــــــــأمين.
البلديات والمحليات.
المكتبات والأرشفةالإلكترونية.
العقارات.
ادارة المشاريع.
الهندسة الكهربائية.
الهندسة الميكانيكية.
الهندسة المدنية والانشائية.
المساحة.
المياه والصرف الصحي.
البترول والجيولوجيا والمعادن.
الاسكان والتخطيط العمراني.
الصيانة والتشغيل.
الامن والسلامة.

للاستفسار عن المحتوى العلمي والتسجيل يسعدنا تواصلكم معنا

محمد عادل
Mohamed Adel
Training Supervisor
Int'l Training & Consultation Center
Mobile:00201220160372
Email:m.adel@itcegy.com
Forum: Training-itcegy

ولكم مني جزيل الشكر والتقدير,,,
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورات المحاسبة الإدارية والتكاليف 2017
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
¨°°o°°¨]§[° الاكاديمية الامريكية للتدريب والاستشارات °]§[¨°°o° :: ~*¤ô§ô¤* منتديات ادارية *¤ô§ô¤*~ :: منتدي الموارد البشرية-
انتقل الى: